Бесплатный семинар-практикум "Повышение эффективности деятельности предприятия"

В настоящее время эффективность наших российских предприятий в три-четыре раза ниже, чем у передовых стран мира. Причем основная причина - неэффективное управление, и, как следствие, неэффективная организация труда. Но это, в то же время, показывает возможность повышения эффективности отечественных предприятия в несколько раз (!) только за счет совершенствования системы управления. Настоящий семинар показывает основные пути повышения эффективности в данном направлении, подробный анализ этих путей проводится на последующих семинарах цикла (все семинары).

 

На семинаре рассматриваются следующие основные пути:

• Обеспечение единства целей коллектива предприятия.
• Разработка эффективной стратегии и оптимальной структуры предприятия.
• Практическое внедрение разработанной стратегии и структуры и создание системы стратегического управления.
• Разработка оптимальной системы показателей предприятия.
• Разработка эффективной стратегии и оптимальной структуры предприятия.
• Разработка системы мотивации ориентированноц на достижение целей предприятия.
• Формирование требуемой организационной культуры.
• Формирование требуемого для достижения целей предприятия организационного порядка.
• Разработка организационной документации.
• Подготовка предприятия к сертификации по стандартам менеджмента качества ИСО 9000.
• И многие другие вопросы

Все вопросы на семинаре рассматриваются комплексно и с единой платформы. Аналитические материалы рассылаются участникам после регистрации,  а на семинаре в основном рассматривается практическая сторона вопросов. Основной упор делается на практические материалы и новые апробированные методики.

Результат семинара:
Участники получают полное представление о современном менеджменте и практической методологии создания эффективной системы управления организацией на основе базовых знаний о человеке и социальной организации, стратегии и структуре.
Наша концепция:
Современный стратегический менеджмент включает в себя все основные социальные науки, от психологии человека до социологии. Только на базе всех социальных наук и с учётом  российской специфики можно построить действительно эффективную организацию.

Наша методология:
Основная задача современного менеджмента заключается в создании единой гармоничной формальной и неформальной системы управления организацией. При этом приоритет имеет именно неформальная система управления - организационная культура, а формальная, в сочетании с другими вопросами, служит, в основном, для формирования организационной культуры и требуемого организационного порядка, направленной на достижение целей предприятия, на интеграцию, координацию и самоорганизацию деятельности коллектива предприятия.

Основное преимущество нашей методологии заключается в том, что она разработана на основе опыта, полученного в процессе многолетнего практического опыта и пятнадцатилетнего опыта консалтинговой работы работы с российскими организациями, и эффективно применяется в российских условиях.

Форма проведения семинара - лекция совмещенная с параллельным обсуждением вопросов участников, в перерывах кофе-брейки.

Наш семинар базируется не только на классическом и современном менеджменте, но и на основных положениях всех современных социальных наук - список использованной литературы, наших проведенных практических работах, и результатах наших исследований опубликованных в 7 журналах по менеджменту, 4 из которых входят в перечень ВАК.