|
|
ООО "КОРПСИС"
+7 (495) 998-85-99
|
|
|
|
Текст приведен с сокращением. Полный текст в формате PDF .
Инструментальная группа без общей цели образуется, например, когда она подряжается на какую-либо повременную работу для получения заработка. При этом сама работа, результат для нанимателя, не интересует группу. Более того, группе не выгодно ее завершать в срок, поскольку чем дольше будет продолжаться работа, тем выше заработок. И работа производится исходя из минимума труда (минимизации издержек труда), члены группы просто исполняют возложенные на них функции. Работают «с сознательным намерением оставить своих предпринимателей [нанимателей] в неведении относительно того, с какой скоростью в действительности может производиться данная работа <…> продолжая держать своего хозяина в убеждении, что он работает хорошим темпом» [Тейлор, 1991, с. 17] «и давать значительно меньшую выработку, чем та, на которую он в действительности способен: во многих случаях не более одной трети или половины надлежащей дневной выработки» [Тейлор, 1991, с. 11-12]. И основным стимулом труда для членов группы здесь является угроза увольнения [Вебер, 2016].
В такой инструментальной группе единственная общая цель — это личные результаты ее членов на время подряда.
:
|
|
|