Корпоративные системы управления – КОРПСИС О нас   Миссия   Услуги и цены   Контакты  
 
Консалтинговые услуги по организации деятельности предприятия
с гарантией повышения эффективности деятельности от 1,5 до 3-х раз, и более
 

Эффективность предприятия. Требования к руководству предприятия

Требования к руководству предприятия

Эффективность деятельности во многом зависит от руководителя. Человек пытается максимально повышать свой личный (материальный и нематериальный) капитал. Руководство вынуждает его осуществлять деятельность по выполнению заданий и распоряжений — снижать опасность своего увольнения. Обеспечивать для этого уровень труда и уровень производственных результатов, соответствующий рыночному. При этом, если руководитель является чистым администратором, он оценивает не уровень результатов подчиненных, а лишь видимый им уровень труда. Здесь уже сама группа, понимая, что при малом уровне производственных результатов она будет ликвидирована, управляет результативностью. Только такая групповая сплоченность позволяет руководителю быть администратором, а не профессионалом. Однако при руководителе-администраторе будет больше инерционность (групповые решения) и большее доминирование личных интересов. Таким образом основной путь повышения эффективности — это назначение на руководящие должности не просто администраторов, а и профессионалов своего дела.

Методика повышения уровня оплаты труда << СОДЕРЖАНИЕ >> Методика повышения эффективности бюрократического предприятия за счет нематериальных результатов
__________________
Версия для печати


:
Наши статьи 2006-2025 годов
 
 
 
 
 

ООО «Корпоративные системы управления» («КОРПСИС») г. Москва
Услуги управленческого консалтинга - гарантии результата
Тел. +7(985) 998-85-99
 E-mail: info@corpsys.ru

© ООО «КОРПСИС», 2006-2025